![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
Метод сволочного психотипирования
May. 7th, 2010 07:03 pmПроблеме психотипирования посвящены тонны научной литературы. Одной из наиболее популярных систем психотипирования является соционика, созданная в начале 1970-х годов литовским экономистом и социологом Аушрой Аугустинявичюте на основе идей, высказанных Карлом Густавом Юнгом. Суть соционики в том, что все люди обладают определенным, заложенным от рождения информационным типом (в зависимости от значения которого и взаимодействуют с другими людьми). Насчитывается 16 соционических типов. Каждый тип характеризует одна из пары характеристик: экстраверсия-интроверсия, логика-этика, рационализм-иррационализм, сенсорика-интуиция.
В то время как соционика нацелена на, чтобы дать обобщённую характеристику человеческой личности, другие методы психотипирования ставят перед собой более конкретные частные задачи. Так, например, т.н. тест Колби определяет степень приверженности человека четырем различным видам обучения: конкретному опыту, абстрактной концептуализации, осмысленному наблюдению и активному эксперименту. В идеале соотношение должно быть уравновешенным. Психотипирование полезно везде, где человек общается с человеком. Например, современные маркетинговые подходы, применяющиеся в аптечном деле, призваны, прежде всего, обеспечить индивидуальный подход к каждому клиенту с учётом его личностных особенностей. Так, специально для провизоров предложен метод психотипирования, делящий людей по их базовым потребностям: http://job.morion.ua/articles/
Научно-обоснованные методы психотипирования простому человеку представляются неподъёмной интеллигентщиной, применение которой в обыденной жизни выглядит как внедрение в эту обыденную жизнь чуждой ей научности. Как правило, русскоговорящий человек выражает свое отношение к плохому человеку (вслух или про себя) достаточно просто: "Ну и сволочь!", не всегда при этом задумываясь на тему о том, что сволочи бывают тоже разные. Кстати, хороших людей вообще-то не принято квалифицировать в такой же краткой и емкой форме.
Понятие "сволочь" универсальное. Оно заменяет множество синонимических форм русскоязычных ругательств, как то: мерзавец, мразь, подлец, подонок, тварь, сука, скотина, сброд и т.п. Первоначальное значение слова "сволочь" было собирательным и обозначало мусор, сваленный, собранный в одно место. Впоследствии значение расширилось и стало обозначать дрянных людишек, всяческий сброд и т.п. Это по "Краткому этимологическому словарю русского языка" (Шанский и др., 1971). У В.И.Даля находим в точности такую же трактовку.
Ниже я предлагаю простой способ психотипирования, основанный на использовании понятия "сволочь" и всего "хорошего", что в него вложено. Этот способ психотипирования сугубо субъективен и призван помочь простому (и не очень простому) человеку определиться со своим отношением к той личности, мнение о которой ему важно сформулировать. Один и тот же человек, оценённый разными людьми, может получить отличающиеся характеристики. Однако это выраженное игнорирование псевдообъективности имеет свои преимущества, поскольку нормальному человеку, например, абсолютно плевать на то, что в Санкт Петербурге ходит автобус, измалёванный портретом Сталина в качестве знака глубокого (тайного или скрытого) уважения к эффективному менеджеру. У нормального (не заражённого метастазами коммунистической идеологии или же выздоровевшего после тяжёлой и продолжительной болезни, вызванной этим видом инфекции) человека может быть и иное мнение о Сталине, которое он может даже и не высказывать прилюдно, а бормотать про себя каждый раз, когда видит вышеуказанный автобус, проезжающим по центральным улицам и площадям города.
Итак, предлагаемая классификация или же сволочное психотипирование состоит всего лишь из трёх шагов (этапов), в чём заключается его немалое преимущество. Три предлагаемых последовательных теста оцениваются с помощью минуса и плюса:
I. СВОЛОЧЬ (-) - НЕ СВОЛОЧЬ (+)
II. ЗНАЕТ ОБ ЭТОМ (*-) - НЕ ЗНАЕТ ОБ ЭТОМ (*+)
III.ВСЁ РАВНО, ЧТО О НЁМ ПОДУМАЮТ (**-) - НЕ ХОЧЕТ ВЫГЛЯДЕТЬ СВОЛОЧЬЮ (**+)
Насчёт третьего этапа необходимо внести уточнение. Конечно же человек с тремя минусами из чисто практических соображений всегда заинтересован, чтобы о нём думали лучше, чем он есть на самом деле. Но от человека типа "--+" он отличается тем, что ни на йоту не изменит своего мироощущения, мировосприятия и отношения к окружающим его людям ради того, чтобы не выглядеть сволочью. Тип "---" может всеми силами изображать из себя тип "--+", оставаясь со своими тремя минусами в душе. Т.о., если три креста по реакции Вассермана-Коха означают, что дела очень плохие, то с точки зрения сволочного психотипирования три креста обозначают, что лучше этого человека не бывает.
Как я отмечал выше, сволочное психотипирование сугубо субъективно. Его можно применить к себе самому. Это всегда интересно. Интересно, что психические заболевания чаще свойственны людям "+**"- типа нежели людям "-**" - типа. Очень трудным с точки зрения социальных контактов является тип "-++". Каждый человек в соответствии со своим темпераментом и жизненным опытом может обозначить для себя сволочной тип, который важно выделять во взаимоотношении с людьми.
Упомянутого выше эффективного менеджера я диагностирую как "три минуса". Выше трёх минусов у меня никак не тянет Путин. Что касается Медведева, то он у меня получается в виде "-++". Впрочем, может быть у моих друзей есть иное мнение на этот счёт.
В то время как соционика нацелена на, чтобы дать обобщённую характеристику человеческой личности, другие методы психотипирования ставят перед собой более конкретные частные задачи. Так, например, т.н. тест Колби определяет степень приверженности человека четырем различным видам обучения: конкретному опыту, абстрактной концептуализации, осмысленному наблюдению и активному эксперименту. В идеале соотношение должно быть уравновешенным. Психотипирование полезно везде, где человек общается с человеком. Например, современные маркетинговые подходы, применяющиеся в аптечном деле, призваны, прежде всего, обеспечить индивидуальный подход к каждому клиенту с учётом его личностных особенностей. Так, специально для провизоров предложен метод психотипирования, делящий людей по их базовым потребностям: http://job.morion.ua/articles/
Научно-обоснованные методы психотипирования простому человеку представляются неподъёмной интеллигентщиной, применение которой в обыденной жизни выглядит как внедрение в эту обыденную жизнь чуждой ей научности. Как правило, русскоговорящий человек выражает свое отношение к плохому человеку (вслух или про себя) достаточно просто: "Ну и сволочь!", не всегда при этом задумываясь на тему о том, что сволочи бывают тоже разные. Кстати, хороших людей вообще-то не принято квалифицировать в такой же краткой и емкой форме.
Понятие "сволочь" универсальное. Оно заменяет множество синонимических форм русскоязычных ругательств, как то: мерзавец, мразь, подлец, подонок, тварь, сука, скотина, сброд и т.п. Первоначальное значение слова "сволочь" было собирательным и обозначало мусор, сваленный, собранный в одно место. Впоследствии значение расширилось и стало обозначать дрянных людишек, всяческий сброд и т.п. Это по "Краткому этимологическому словарю русского языка" (Шанский и др., 1971). У В.И.Даля находим в точности такую же трактовку.
Ниже я предлагаю простой способ психотипирования, основанный на использовании понятия "сволочь" и всего "хорошего", что в него вложено. Этот способ психотипирования сугубо субъективен и призван помочь простому (и не очень простому) человеку определиться со своим отношением к той личности, мнение о которой ему важно сформулировать. Один и тот же человек, оценённый разными людьми, может получить отличающиеся характеристики. Однако это выраженное игнорирование псевдообъективности имеет свои преимущества, поскольку нормальному человеку, например, абсолютно плевать на то, что в Санкт Петербурге ходит автобус, измалёванный портретом Сталина в качестве знака глубокого (тайного или скрытого) уважения к эффективному менеджеру. У нормального (не заражённого метастазами коммунистической идеологии или же выздоровевшего после тяжёлой и продолжительной болезни, вызванной этим видом инфекции) человека может быть и иное мнение о Сталине, которое он может даже и не высказывать прилюдно, а бормотать про себя каждый раз, когда видит вышеуказанный автобус, проезжающим по центральным улицам и площадям города.
Итак, предлагаемая классификация или же сволочное психотипирование состоит всего лишь из трёх шагов (этапов), в чём заключается его немалое преимущество. Три предлагаемых последовательных теста оцениваются с помощью минуса и плюса:
I. СВОЛОЧЬ (-) - НЕ СВОЛОЧЬ (+)
II. ЗНАЕТ ОБ ЭТОМ (*-) - НЕ ЗНАЕТ ОБ ЭТОМ (*+)
III.ВСЁ РАВНО, ЧТО О НЁМ ПОДУМАЮТ (**-) - НЕ ХОЧЕТ ВЫГЛЯДЕТЬ СВОЛОЧЬЮ (**+)
Насчёт третьего этапа необходимо внести уточнение. Конечно же человек с тремя минусами из чисто практических соображений всегда заинтересован, чтобы о нём думали лучше, чем он есть на самом деле. Но от человека типа "--+" он отличается тем, что ни на йоту не изменит своего мироощущения, мировосприятия и отношения к окружающим его людям ради того, чтобы не выглядеть сволочью. Тип "---" может всеми силами изображать из себя тип "--+", оставаясь со своими тремя минусами в душе. Т.о., если три креста по реакции Вассермана-Коха означают, что дела очень плохие, то с точки зрения сволочного психотипирования три креста обозначают, что лучше этого человека не бывает.
Как я отмечал выше, сволочное психотипирование сугубо субъективно. Его можно применить к себе самому. Это всегда интересно. Интересно, что психические заболевания чаще свойственны людям "+**"- типа нежели людям "-**" - типа. Очень трудным с точки зрения социальных контактов является тип "-++". Каждый человек в соответствии со своим темпераментом и жизненным опытом может обозначить для себя сволочной тип, который важно выделять во взаимоотношении с людьми.
Упомянутого выше эффективного менеджера я диагностирую как "три минуса". Выше трёх минусов у меня никак не тянет Путин. Что касается Медведева, то он у меня получается в виде "-++". Впрочем, может быть у моих друзей есть иное мнение на этот счёт.
